联合申请时，主申请人资金上限为个人额度100%，其他申请人的资金上限不超过个人额度50%。
最终在项目评分和奖金分配时，将会根据每个参与者投入的资金额度，按比例进行分配。
个人项目盈利后也有分红，但这本来就是公司提供给操盘手的一种福利，同时可以锻炼他们的实战经验。项目所需资金和全部风险都由公司负担，所以利润分红的比例不高。
根据复核评估成绩，分红比例如下：c级分红5%，b级10%，a级15%。至于说d级，都不及格了，基本是亏损项目。再提什么分红比例，纯粹是自我娱乐了。
对于操盘小组的人来说，这点小钱是看不上眼的。但对于新进金融投资部的操盘手来说，这却是个免费实战外加挣小钱的机会，大家的积极性都很高。
不过乔婉婷他们不仅对申请审得很严格，还要看申请人在平时工作的表现。总不能说日常工作没有人去做，而大家都拿公司的钱为自己练手吧。
操盘小组想挣钱，当然靠封闭做项目。平日里他们在各部门中当着朝九晚五的小白领，拿着一份相对不高但稳定的薪水养精蓄锐。
一旦公司的项目确立，等时机成熟，他们便会被通知，在某个时间集中起来一起被关禁闭。
每当这个时候，再从电话中听到孙大海指挥若定的声音，操盘小组的人都会想到，一段波澜壮阔的行情即将展开，他们的存款也将大幅增加。
孙大海改变分红模式后，很注意操盘小组奖金的问题。他是重生者，有前世记忆这根金手指，所以能比较准确地判断出行情的大小、收益情况和持续时间。
孙大海会根据这些情况，给操盘小组安排一笔自由支配的资金，由他们自己操作，为他们自己挣钱。
到目前为止，孙大海瞄准的项目收益都在两倍以上。这是因为他初始资金量较小，不太引人注意。他又急于扩大资金规模，所以把项目吃得比较狠。
孙大海还是要猥琐发育的。他让公司定下鼓励个人申请项目的计划，就是要增加公司整体交易规模、频率和交易范围。
同时，这样必定会产生出不少低利润甚至亏损项目，从而使公司整体上看起来更正常一些。当然了，对于这一点孙大海是坚决予以否认的。
不过，从现在开始，公司的自由资金数量已经形成了一定规模，几亿或十几亿美元的资金，在任何市场中都已经不是小数目了。
以后再做项目时，进出场的保密性就会越来越重要。一旦被有心人注意到，引起跟风，甚至让其它资金形成对自己的围剿，那可就不好玩了。
孙大海同时也要考虑，以后操作吃相不要太难看。金融市场上任何一项非常成功的交易，事后都有可能会被放在显微镜下供人们研究分析。孙大海可不想让人因此联想到，他有可能是重生者这一事实。
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